11. August 2020

Ist eine betriebsbedingte Kündigung auch während der Kurzarbeit möglich?

Nachdem sich derzeit viele Arbeitnehmer in Kurzarbeit befinden, wird sich für viele die Frage stellen, ob eine betriebsbedingte Kündigung auch während der Kurzarbeit möglich ist. Grundsätzlich […]
3. Juni 2020

Auch Maklerverträge dürfen sich automatisch verlängern

Der Bundesgerichtshof hat mit Urteil vom 29.05.2020, Az I ZR 40/19 entschieden, dass die automatische Verlängerung von Maklerverträgen grundsätzlich zulässig ist. Regelmäßig werden Maklerverträge auf eine […]
20. Februar 2020

Arbeitsgericht erklärt 8 arbeitsrechtliche Kündigungen der Lufthansa AG für unwirksam

Das Arbeitsgericht Frankfurt /Main hat mit Urteil vom 19.02.2020 (9 Ca 6719/19) acht Kündigungen gegen den früheren Chef der Gewerkschaft des Kabinenpersonals Ufo für unwirksam erklärt. […]
12. Februar 2020

Arbeitsgericht Braunschweig erklärt Kündigung eines Arbeitnehmers im Zusammenhang mit dem „Abgasskandal“ für unwirksam

Die Volkswagen AG hatte dem ehemaligen Leiter der Dieselmotorenentwicklung das Arbeitsverhältnis außerordentlich fristlos gekündigt. Die Volkswagen AG hat dem Arbeitnehmer vorgeworfen. er  habe die Nutzung unerlaubter Abgassoftware […]
9. Dezember 2019

Liebe am Arbeitsplatz- ein Kündigungsgrund?

In den USA  wurde der Vorstandsvorsitzende der Fast- Food- Kette Mc Donald´s wegen einer Beziehung zu einer ihm unterstellen Person entlassen. Der Arbeitgeber spricht von „schlechtem […]
9. Oktober 2019

Das Ende der „Lindenstraße“ vor dem Arbeitsgericht

Die  „Lindenstraße“ , wer kennt sie nicht? Anfang 2020 endet die Serie, die am 08. Dezember 1985 erstmalig am Sonntag um 18.40 im Fernsehen ausgestrahlt worden […]
19. September 2018

Fristlose und ordentliche Kündigung bei Zahlungsverzug möglich

Der Bundesgerichtshof hat entschieden, dass Vermieter bei zweimaligem Ausbleiben der Monatsmiete sowohl fristlos kündigen als auch zusätzlich hilfsweise eine normale Kündigung mit der gesetzlichen Kündigungsfrist aussprechen […]
25. Juni 2018

Für Arbeitgeber – kostenintensive Stolpersteine des Arbeitsrechts sind vermeidbar

Mal schnell eine freie Stelle ausschreiben kann teuer werden, denn… ….. entspricht die Stellenausschreibung nicht den Vorgaben des AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz), kann ein abgelehnter Bewerber bis […]
4. Mai 2016

Umzug rechtfertigt keine Kündigung

Der Bundesgerichtshof hatte sich mit der Frage zu beschäftigen, ob ein Umzug eine Kündigung eines Fitnessstudiovertrages rechtfertigen kann. Nein, sagten die Richter und zwar unabhängig davon, […]
30. März 2016

Kündigung der Bausparkasse Wüstenrot unwirksam

Das OLG Stuttgart hat sich als erstes Oberlandesgericht bei der rechtlichen Frage, ob die Bausparkassen zuteilungsreife, aber noch nicht voll angesparte Bausparverträge kündigen dürfen, auf die […]